fbpx Learning Network | Learning Network Skip to main content

Articole recente

Top 20 cele mai bune companii pentru servicii de outsourcing in 2013
Trainingindustry.com se concentreaza, an de an, asupra companiilor care ofera servicii de outsourcing. Iata evaluarea celor mai bune 20 care le-au furnizat anul acesta pe cele mai...
Top 50 cele mai puternice voci din social media in 2013
Care sunt cele mai influente voci din social media in 2013? Iata o intrebare pe care este, poate, cazul sa ne-o punem de acum incolo an de an pentru ca pare deja ca multe voci semnificative in...
ACTIUNE INTAI!
Plecăm la treabă, suntem gata de acțiune, motivați să reușim și ne oprim brusc pentru că...
10 cărţi despre managementul timpului
Timpul este cea mai de presus resursă a noastră. Pentru a excela în munca pe care o facem trebuie să ştim cum să ne gestionăm...
4 cai prin care poti comunica mai bine cu membrii echipei tale
Leadershipul unui executiv bun presupune nu doar o capacitate remarcabila de self-management si de management al echipelor, dar si de management al institutiilor.Leadershipul...
Provocare: gestioneaza-ti timplul altfel pentru o saptamana
Ni se intampla, ce-i drept, multora dintre noi sa ne plangem de lipsa timpului, ca multe din...
Leadershipul, o ”emoţie” pe care o poţi antrena inteligent
Criza economică globală a emoţionat tot, de  la corp la corporaţie. ...
Jocul interior - Află cum poți deveni un om împlinit
"Jocul interior are loc pentru pentru a putea trece dincolo de obstacolele auto-impuse care împiedică o persoană sau o echipă să îşi atingă maximul de potenţial."Tim GallweyÎn timp ce mă gândesc cum...
Modelul clear in coaching
Modelul CLEAR prezintă o perspectivă diferită asupra focusului într-o sesiune de coaching. El a fost dezvoltat de către Peter Hawkins la începutul anilor '80. CLEAR reprezinta, de fapt, acronimul ...
Negocierea in vanzari - cat este sinceritate si cat tactica?
Cat de mult este sinceritate si cat de mult tactica atunci cand vine vorba de negocierile in vanzari? Unii negociatori buni nu se dau in laturi de la a recunoaste ca acest demers nu e mereu un...
Cum rezolvam conflictele din organizatie (II)?
Ce tip de reacție putem avea în cazul unui conflict la locul de muncă? Ne declarăm învinși și ne retragem cu “coada între picioare”? Sau, dimpotrivă, pornim o contraofensivă poate chiar mai acerbă...
Cultura organizationala si valorile angajatilor tai
Un element esential cand vine vorba de integrarea in cultura organizatiei pentru care lucreaza angajatii tai este aderarea la aceleasi valori. Si armonia dintre acestia, dintre manageri si echipele...
Rezolvarea conflictelor, o premisa a evolutiei (I)
Conflictul face parte din viață. El există de când lumea și va dăinui cât omul va fi pe pământ. Conflictul este natural și, prin urmare, inevitabil în toate relațiile umane, pentru că își are...
Cum functioneaza impreuna in marketing emailingul si social media?
Daca emailul poate fi asemanat cu expediatul scrisorilor prin posta, spatiile virtuale dedicate social media...
Tu vorbesti bine?
Eu si tu vorbim tot timpul. Si in cazul in care nu vorbesti singur acasa in fata unei oglinzi, te adresezi cuiva pentru ca ai o informatie de dat sau de luat sau de convins pe cineva sa...
11 cai prin care poti avea angajati dedicati organizatiei
Un angajat implicat, dedicat, este unul productiv. Iata 11 cai prin care te poti apropria de acest obiectiv al oricarui angajator care stie ce este bine pentru bunul mers al  organizatiei lui.1....
10 filme cu poveşti ale oamenilor de succes
Oamenii de succes sunt exemplari si reprezinta o sursă de motivaţie pentru mulţi dintre cei care vor să se realizeze în carieră. Găsim poveştile lor în cărţi sau pe internet. Însă mai există o sursă...
Cum încurajăm copilul să îşi dezvolte abilităţile
Realitatea de zi cu zi ne arată că de cele mai multe ori e mai uşor să criticăm decât să recompensăm. Observăm mai uşor şi mai repede comportamentele problematice decât cele de dorit. Drept urmare,...
Cursuri

Certificări

Pur și simplu, acreditarea este o valoare. Acreditarea este dovada că un program de formare îndeplinește anumite standarde necesare astfel încât absolvenții să fie pregătiți să facă fată profesiei alese, sau dupa caz să aplice tehnicile învățate indepedent de ajutorul unui consultant extern.

Cere o ofertă de in house

Sub denumirea de In-House întâlnim cursurile de formare organizat de o companie pentru angajații săi.

 

Ce vrei să înveți astăzi?