Dacă te-aș întreba acum care este propria ta definiție pentru manager, ce ai răspunde? Care ar fi prima descriere care ți-ar veni în minte? Iar dacă ar fi să te întreb de ce ai nevoie să fii cu...

"Aproximativ o zecime din forța de muncă actuală se află în ocupații care sunt susceptibile de a crește ca procent din forța de muncă și circa o cincime dintre ocupațiile care, cel mai probabil, se...

Dacă îți dorești să îți dezvolți o viziune coerentă asupra rolului funcțiunii de resurse umane în organizație și să participi la un #learningbreakfast interactiv, un atelier de lucru cu practicieni...

25, în curând, 26 de ani de activități complexe și variate în domeniul educației de business din România, de pionierat și de nucleu în jurul cărora s-au dezvoltat celelalte companii de educație în...

Faptul că trăim într-o eră tehnologizată, în continuă schimbare, e o caracteristică universală a societății noastre. Particularitatea e reprezentată de modul în care alegi să te adaptezi la această...

Stilurile de invatare sunt diferite de la om la om insa cred ca cea mai puternica interventie care poate atinge toate stilurile este simularea de afaceri. Aceasta este foarte versatila si poate fi...

Soluțiile de teambuilding sunt eficiente cand sunt construite astfel încât participanții să fie încurajați să interacționeze unii cu ceilalți, să găsească împreună rezolvări la problemele lor și să...